Makaleler
Makaleler
Makaleler
İşverenlerimize Uyarı!!
2012 Yılında İnsan Kaynaklarına gereken önemin verilmesi gerekiyor, Çünkü; 100 işletmeden 70’inin KOBİ olduğu ülkemizde, maalesef İnsan Kaynaklarına gereken önem verilmemektedir.İyi yönetilmeyen, yasal uygulamalara gereken önem verilmeyen, İnsan Kaynağının ve çalışan verimliliklerinin gereken düzeyde sağlanamadığı şirketlerin karlılık ve verimliklerinin düşük olduğu ve bunun sonucunda hem şirketler olarak hem de ülke olarak rekabet gücümüzün giderek azaldığı acı bir gerçektir.
İNSAN YÖNETİMİ’NDE DİYALOG ve İLETİŞİMİN ÖNEMİ
Değerli üyelerimiz yazımızda, sizlere insan yönetiminde diyalog ve sosyal iletişimin ne kadar önemli olduğundan bahsetmeye çalışacağız;
Ücret Politikaları ve Çalışanların Bağlılığı
Değerli üyelerimiz sizlere çalışma hayatımız için çok önemli bir konu olan şirketlerin ücret politikaları hakkında kısaca bilgilendirmeye çalışacağız.
ASGARİ ÜCRETLİ ÇALIŞANLARIMIZIN DURUMU
Değerli üyelermiz; Asgari ücretle çalışan işçilerimizin enflasyon karşısındaki mücadelesini aktarmaya çalışacağız.
İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası Çıkıyor
Değerli üyelerimiz sizleri çalışma hayatımız için çok ama çok önemli konu olan İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası ve olası değişiklikler hakkında kısaca bilgilendirmeye çalışacağız..
YENİ TÜRK TİCARET KANUNU NEDİR? BİZLERİ NELER BEKLİYOR?
Büyük bir bölümü Temmuz 2012 tarihinde, bir bölümü de 2013 yılında yürürlüğe girecek Türk Ticaret Kanunu’nda, şirketlerimizi yakından ilgilendiren önemli konular bulunmaktadır.
İNTİBAK YASASI NEDİR? EMEKLİLERİMİZİ NELER BEKLİYOR?
Emeklilerin, uzun senelerden beri özlemle beklediği intibak yasası, ha çıktı ha çıkacak derken, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı konu ile ilgili son çalışmaları tamamlamak üzere; yasa çıkmadan karşılıklı görüşmeler, Emekli Dernekleri ve kamuoyu ile değerlendirilerek son şeklini alacaktır diye umut ediyorum.
Kıdem Tazminatı Fonu Nedir?
Kıdem Tazminatı Fonu, bugünün tartışma konusu değildir.
İş yerinde çatışmalar
İnsanın olup da çatışmanın olmadığı bir ortamdan söz etmek mümkün değildir her halde?
İş Yaşamında Kuşaklar
İş Yaşamında Kuşaklar
Kriz Kapıyı Çalmadan
Şu anda, bir çok okur, şunu demiş olabilir; o ne, şimdi durduk yere kriz de nereden çıktı…
İş Hayatında Stresle Mücadele
Stres,çağımızın hastalığı olmaya, ayrıca, sebebi belli olmayan hastalıkların ortaya çıkmasına neden olmaya devam etmektedir.
« geriSayfa 0 / 1ileri »